شباب وتعليمهاشتاقات بلس

مدير جامعة الكويت بالإنابة يجتمع بعمادة شئون الطلبة لمناقشة مجموعة من المقترحات

اجتمع مدير جامعة الكويت بالإنابة أ.د. مشاري الحربي بعمادة شئون الطلبة ممثلة بالقائم بأعمال عميد شئون الطلبة أ.د. جاسم الحمدان وعدد من مديري إدارات العمادة، وبحضور كل من نائب مدير الجامعة للتخطيط بالإنابة د. ماجد مجيد، ورئيس وحدة الابتكار والتعاون الخارجي بكلية العلوم د. انتصار المضاحكة، وعضو هيئة التدريس د. نجاح الذايدي، لمناقشة مجموعة من المقترحات المقدمة من إدارات عمادة شئون الطلبة والتي تهدف إلى الارتقاء بأداء الجامعة وفق منظومة متكاملة تساهم بتمكين المدينة الجامعية من مواكبة المؤسسات الأكاديمية المرموقة، وذلك يوم الثلاثاء الموافق 23/1/2024 في المبنى الإداري بمدينة صباح السالم الجامعية.

بدايةً رحب مدير جامعة الكويت بالإنابة أ.د. مشاري الحربي بالحضور، مؤكدًا أنّ هذه الاجتماعات تأتي ضمن التوجهات الرئيسة لإستراتيجية الجامعة (2024-2028) والتي تشمل الجودة والابتكار والاستدامة والتواجد المتميز، لافتًا إلى أنّ الإدارة الجامعية حريصة كل الحرص على العمل بيد واحدة للوصول إلى إطار عمل مشترك يوحد وينظم الأوليات ضمن هذه التوجهات وترجمتها على أرض الواقع، من أجل مواكبة ركب التقدم العالمي في المجال التعليمي والأكاديمي بشكل تنافسي ومبتكر يدفع بعجلة التنمية في دولة الكويت.

وبدوره ثمّن القائم بأعمال عميد شئون الطلبة أ.د. جاسم الحمدان حرص الإدارة الجامعية ممثلة بمدير جامعة الكويت والأمين العام على المنهجية المتبعة التي تقوم على مبدأ المشاركة والمشاورة للوصول إلى خطة طموحة تعكس التخطيط السليم الذي اتخذته الجامعة لتحقيق متطلبات التطوير والتنمية بمنظومة جامعة الكويت الأكاديمية.

كما توجه أ.د. الحمدان بالشكر إلى مديري إدارات عمادة شئون الطلبة لتقديمهم مجموعة من المقترحات الواقعية القابلة للتطبيق والتي تهدف إلى الارتقاء بأداء الجامعة وتطوير النظم التعليمية بصورة تتوافق مع متطلبات العصر الحديث، وتلامس حاجات منتسبي جامعة وقضاياهم وتقدم الحلول الناجحة وتمكّن التفكير الإبداعي.

مقترحات عمادة شئون الطلبة

من جانبها تحدثت رئيس وحدة الابتكار والتعاون الخارجي بكلية العلوم د. انتصار المضاحكة حول مقترح عمادة شئون الطلبة بإنشاء المشروع المبتكر “مركز مهارات الطلابي”، والذي يمكّن الطالب من النجاح في الحياة الأكاديمية والمهنية ويحقق الجودة في التدريب، بالإضافة إلى وجود عنصر الاستدامة عن طريق التعلم الذاتي والمستمر، ليكون لجامعة الكويت وجود متميز في تمكين القوى العاملة في دولة الكويت من خلاله اشتمال البرنامج التدريبي على تطوير المهارات الشخصية والدراسية والمهنية والتقنية.

زر الذهاب إلى الأعلى